2、 以纯品牌形象

“以纯”是以纯集团旗下的休闲服装品牌之一，它以紧贴时尚、简洁大气的设计，追求活力、自然、靓丽、纯真的青春气质，追求现代人个性发展潮流，鲜明友善、充满时尚气息，给顾客一种完全自我是感觉。很快从众多的服装品牌中脱颖而出，发展成为受全国消费者青睐的引领休闲服饰潮流的国内知名品牌。

“质量造就名牌，管理赢得效益。” 以纯集团对内严抓质量管理，决不允许不合格产品流入市场，对每一道工序都严格把关，从2002年开始，以纯集团每年都会组织员工参与烧毁次品服装的活动，其中在2003年、2005年，以纯集团分别烧毁了价值近30万元的次品服装，这些活动从深层次触动了员工的心灵，极大的提升了员工的产品质量意识，并很好的杜绝了不良产品流入市场。以纯集团在2002年开始投入巨资建设企业内部质量检测中心，对所有原辅材料进行检测，在2006年又成立了产品全检中心，开始对所有产品进行100%的检测，真正做到了从源头到终端的质量跟进。以纯集团于2003年8月正式通过了ISO9001-2000国际质量管理体系认证；并于2005年12月被国家质检总局评为2005-2008年度“产品质量国家免检”。对外认真对待消费者的每一个建议和意见，以最大限度满足消费者为主导的经营思想，积极主动地与消费者协调解决在消费过程中出现的问题，专门设置了顾客服务热线，专人受理消费者投诉事宜。全公司形成了以服务消费者为本位、以满足消费者为核心的质量管理体制。

1、投入巨资，设员工夫妻房愈千间

　以纯自创办以来，就不断投入资金设立员工夫妻房，已在全公司设立了愈1000间员工夫妻房，基本了解决了夫妻员工在他乡拥有一个“家”的梦想，该事件曾被《虎门报》、《南方都市报》、《广州日报》等各级媒体广泛报道，并引起省委、省政府领导的重视和赞许。

2、创办企业内刊，丰富员工精神生活

　为反映公司企业文化，丰富员工业余生活，辅助公司生产管理，以纯集团在2002年5月1日创办了自己的企业内刊——《以纯集团通讯》（原《东越之声》），《以纯集团通讯》印刷20000份，全部免费赠与公司内部员工。《以纯集团通讯》设立四个版面，第一个版面以通报公司内部新闻为主，方便员工及时准确的了解公司前景与动态，另公司还设立了《各地简讯》一栏，主要简单报道在公司中有多数员工所在省份、地市的重大新闻，让员工及时能了解到家乡的信息；第二个版面侧重于管理与培训，为广大员工参与企业管理搭就一个平台，并设立了《董事长信箱》专栏，专门回复员工关注的、涉及员工切身利益的各种问题（自2002年起，以纯集团就在各分公司/分厂都设立了董事长信箱，固定每周一由公司公关部工作人员统一开启“董事长信箱”收取员工的建议、投诉信件，在三天之内对员工所反映的所有问题进行调查、处理、汇报，对具有普遍性或重要意义的事件在企业内刊上公开回复），在第二版还设立了《法律知识》、《消防知识》与《管理知识培训》专栏，让员工不断吸收到新的知识，从而与企业一起进步。在生产管理上对管理层与基层员工的要求一视同仁，出现产品质量问题，董事长亲自陪同相关人员坐“质量反思台”并在企业内刊的重要位置进行相关报道；内刊的三、四版以员工生活为主，为员工展示自我风采、交流生活情感，学习、写作提供平台。

3、设立员工医疗基金

　以纯集团在2003年设立了企业内员工医疗互助基金会，根据实际操作情况在2005年10月1日，集团公司又对《员工医疗帮扶方案》进行了一次修订。以纯集团医疗帮扶对象主要是所有自愿参与医疗基金会捐资，并由于身染急恶性病症或遇天灾人祸对身体造成重大伤害就医治疗（医疗保健等非因病就诊的项目不包括在内）等情况，而发生较大金额医疗费用的员工及其直系亲属（父母、配偶、子女）， 自员工医疗基金设立以来，每年都帮扶了很多符合要求的员工，从很大程度上解决了部分员工的困难。员工医疗基金会在公司内部赢得了越来越多员工的积极参与。

4、以纯集团在各分公司/分厂都设置了团支部与工会组织

　设置团支部与工会组织为实现企业内部的人性化管理与丰富员工的精神生活起到了极其重要的作用，各分公司/分厂的团组织与工会每月都会组织、策划为当月过生日的员工举办一次集体生日晚会，厂长、经理都会亲自为过生日的员工送上祝福，共度晚会。员工能真切的感受到“以纯”大家庭般的温馨。特别是在“五一”、“五四”时期，都会组织优秀员工与优秀团员参加省、市、镇团委与工会组织的各类活动与旅游活动，在员工中树立先进典型，创造了你追我赶追求上进的氛围。以纯集团团总支分别在2006、2007年2008年、2011年春节期间，承办了由共青团东莞市委主办的“青春暖流”大型文艺晚会，为企业内部广大留年的新莞人提供了丰富多彩的精神大餐，为创造社会的和谐氛围作出了一定的贡献。由于以纯团总支及所属各团支部的努力，先后荣获了“广东省红旗团总支”、东莞市“两新”组织活动创建示范点和东莞市“两新”组织“青年文明号”的荣誉。以纯工会先后在2007年、2008年组织员工代表参加了广东省“沙溪”杯服装缝制技能大赛与虎门镇服装缝制技能大赛，并获得了名次，有效激发了广大员工积极学习生产技能，勇于创新的潜能，赢得了员工的广泛称赞。由于以纯集团长期坚持企业内部人性化管理，2005年9月，被中华全国总工会、中华全国工商业联合会评为“双爱双评”先进企业。

以纯集团自成立以来，先后投入超1000万资金进行各种社会公益活动，除了在公司内部成立“员工医疗帮扶基金”帮助企业内部员工外，还以多种形式回报社会。如：2003年11月13日，甘肃省部分地区发生5.2级地震，以纯集团为灾区捐献价值100多万元御寒服装；2004年6月为虎门第四届运动会捐款20万元；2004年6月为国家禁毒事业捐款100万元；2005年7月为虎门镇助学活动捐资80万元；2006年，赞助广东省大学生运动会；2008年1月，捐给河源市东源县东江中学300万元；2008年5月，为四川汶川地震灾区捐献150万元等等，并历年对公司所在地的镇、社区养老院的老人们出资、出力奉献爱心，赢得了社会各界的好评。

公司理念：以“为顾客呈奉物超所值的优质时装”为宗旨，员工上下一心，为同一目标进发，致力迈向全球，步入国际服装品牌之林。公司有5个产品系列，照顾不同市场领域中各类顾客的需要。

以纯休闲系列：男装、女装。舒适休闲的时装，适合各阶层人士，深受顾客欢迎。

以纯运动系列：男装、女装。专为爱好运动的顾客而设计，在运动或休憩时穿着。

以纯S系列：女装。专为注重风格和品质的顾客而设计，风格迥异。

以纯商务系列：男装、女装。超酷的商务系列，揉合优质布料及讲究剪裁。

所有系列除了基本服饰外，还提供最新潮流时装，顾客可尽显个人风格，按自己的真性情配搭不同服饰。

品质检测：为秉持公司理念，公司投资2000万元设立专业品质检测中心，确保产品质量卓越。货品送往专卖店出售前，必须先经过多次检测，检测范围包括尽寸、耐燃性、化学品、镍、起毛起球性、拉链、钮扣、盐漂及氯漂、洗涤及酸碱值等测试，而且对童装的要求更加严格，以确保顾客的安全。

近年来，公司凭借珠三角蓬勃发展的经济态势，坚持推行品牌战略，大力发展品牌经营，所创立的“以纯”商标，2006年被评为“中国驰名商标”、“中国名牌产品”。以纯集团在2006年，被广东省人民政府评为“广东省优秀民营企业”；“2004—2005年度广东省百强民营企业”；被国家品牌研究院评定为广东省十大“经济名片”之一。

以纯集团近年获奖情况：

2005年3月，被东莞市人民政府评为“东莞市2004年度工业龙头企业”；

2005年4月,被中国商业联合会,中华全国商业信息中心评为2004年度以纯T恤衫荣列同类产品市场销量前十位；

2005年4月, 被中国商业联合会,中华全国商业信息中心评为2004年度以纯牌女装荣列同类产品市场综合占有率前十位；

2005年9月，获得“中国名牌产品”称号；

2005年9月，被中华全国总工会、中华全国工商业联合会评为“双爱双评”先进企业；

2005年上缴国家税收现金2998多万元，被中共东莞市委委员会、东莞市人民政府评为“2005年度民营企业纳税大户（排名第三）”；

2005年10月，被国家税务总局评为“2004年私营企业百强纳税上榜企业”；

2005年12月，“以纯”系列休闲服饰被国家质检总局评为2005-2008年度“产品质量国家免检”；

2006年1月，“以纯”被国家工商行政管理总局和商标评审委员会认定为“中国驰名商标”；

2006年5月，被广东省人民政府评为“广东省优秀民营企业”；

2006年5月，被广东省人民政府评为“2004—2005年度广东省百强民营企业”；

2006年8月，被国家品牌研究院评定为广东省十大“经济名片”之一；

2006年12月，被中华人民共和国人事部、中国纺织工业协会评为“全国纺织工业先进集体”；

2007年9月8日，YISHION以纯荣登2006年度中国服装类企业纳税百强 居中国服装鞋帽类企业纳税第9名，是唯一进入前10名的中国休闲服装品牌企业；

2008年1月，以纯集团东骏厂被广东省总工会评为“工人先锋号”；

2008年2月，被东莞市人民政府授予“二00七年度东莞市工业龙头企业”称号；

2010年，被东莞市人民政府授予“二0一0年度东莞市民营企业纳税第三名”称号；

2023年4月，入选广东省总工会网站公示的2023年广东省五一劳动奖状拟表彰集体名单。