人力仲介

更新时间:2022-07-05 22:02

人力银行提供雇主比较每个受顾者的平台,让雇主可以对受顾者“比价”,但是并没有提供受顾者检视雇主的平台,受顾者比较雇主好坏的需求仍然不被满足;换句话说,人力银行加强了雇主买方(发薪方)垄断的问题,降低平均薪资。人力仲介,或称人力银行,泛指仲介人力资源的组织或公司。

定义

人力仲介,或称人力银行,泛指仲介人力资源的组织或公司。

主要业务范围

企业求才

失业者求职

人力派遣

创业或加盟咨询

引进外籍劳工

仲介临时工(例如:看护工、管家……)

问题点与争议

由于求职者必须填写履历表等个人资料,因此有个人资料外泄的隐忧。

直销或保险业者藉以收集个人资料作为客户名单。

人力仲介业者未经求职者的同意,将求职者的个人资料转交协力厂商或合作伙伴使用。

在台湾,人力银行的被称为奴隶银行;因为台湾的年轻人认为人力银行与厂商及媒体合作压榨劳力。

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