内容介绍

这是一本视角独特，内容丰富，应为广大企业管理掌握的知识性读物。

企业活动不仅是经济活动的重心，而且是人类日常生活的中心。企业的一切活动都是“人”所主导，也是为“人”服务。因此，本书以人性心理为出发点，期求管理者能采取人本管理。

本书内容主要包括：人性化管理、组织管理、激励管理、压力管理、挫折管理、冲突管理、变革管理、创新管理、消费行为、广告心理等主题。