更新时间：2022-06-25 21:24
应税工资是在税法上的说法，即劳动报酬在扣除免税项目后的应当按国家规定缴纳所得税的部分。
应税工资可以在工资总额中扣除社保，住房公积金等费用，罚款、水电费、伙食费不能扣除。
应发工资-个人社保-法定扣除金额5000=应税工资，然后按适用税率缴纳个人所得税，这个是工资薪金所得。如果是全年工资总额的话就要先除以12个月，再看适合哪一个税率，再用总额-法定可扣除金额5000*税率
缴纳社保费得缴费基数是当地政府公布的社会平均工资总额确定。不是应发合计-准予扣除的项目（社保、公积金）还是再要减去3500后的应纳税所得额。这是缴纳个人所得税的计税依据。