(六)组织制定本县国库管理制度、国库集中收付制度及财政总预算会计核算制度，负责县级财政资金调度和财政总预算会计工作，制定县级政府采购制度并监督管理，监管县级行政事业单位会计核算工作。

(七)负责制定行政事业单位国有资产管理制度。负责本级行政事业单位国有资产监管；组织拟订国有资本经营预算制度，负责县级国有资本经营预算编制、执行和监督，负责县属金融企业国有资产管理；组织开展企业、行政事业单位等会计决算报表及公共资源统计分析评价工作。

（八）负责各项县级财政专项资金项目的安排和监督管理，拟订重要物资储备的财政政策，编制县级社会保障预决算草案并组织执行，管理县级财政社会保障支出，监管社会保障资金，拟订社会保障资金财务制度、基本建设财务制度、企业财务制度和农村财务制度。

(九)参与财政性资金项目安排总量研究，组织调度财政性基本建设资金，参与审核财政性资金投资项目工程概算，承担财政性资金投资项目工程预算、结算和竣工工程预算、结算和竣工财务决算审核工作，对财政性资金建设项目实施财务监管，负责制定代建项目财务管理制度，参与工程造价管理，负责农业综合开发资金管理工作。

(十)监督检查财税等方面法律法规和政策的执行情况，检查、处理、反映财政收支管理中的重大问题，提出加强财政管理的政策建议，承担财政支出绩效管理工作。

(十一)管理全县会计工作，依法指导和监督注册会计师和会计师事务所的业务，指导和管理社会审计工作。

(十二)管理资产评估行业，指导和监督评估机构和注册评估师的业务，办理监管范围内涉及国有产权权益的资产评估项目备案和核准。

(十三)制定财政教育规划；组织财政人员专业知识培训；负责财政宣传和信息工作。

(十四)承办县人民政府和上级财政部门交办的其他事项。

根据上述职责，县财政局设14个内设机构：

人秘股

(加挂财政信息中心牌子)

负责文电、会务、机要、档案等机关日常工作；负责机关、直属单位人事管理、机构编制、劳动工资、离退休人员服务、安全保卫等工作；承担信息、宣传、保密、信访、政务公开、机关财务和资产管理等工作；负责机关和直属单位党群工作；拟订并组织实施财政系统人员培训教育规划；组织和管理财政网络建设，做好财政与银行、税务等部门的联网，实现主要信息资源的网间共享、信息流通和保证银行统发工资的正常运作；负责计算机培训工作；做好局机关和直属单位的纪检、监察工作；指导各镇财政纪检、监察工作。

预算股

提出地方财政发展战略，编制中长期财政收支计划；拟订地方性政府债务资金管理制度；承担预算管理制度的制定和执行工作；代编年度全县预决算草案，编制年度县级预决算草案和办理预算核拨；管理县级财力；拟订县级部门预算管理制度；承担县直部门预算的审核、批复、调整工作；承担县财政与市财政结算、对镇财政总决算的批复等工作；拟订县对镇财政管理体制方案；承担安排的现役部队、武装警察部队专项资金管理工作。拟订国库管理及财政总预算会计核算制度；承担县级财政资金调度和财政总预算会计工作；分析全县预算执行情况；汇总编制全县财政总决算；统一管理县财政资金账户；统一管理县级预算单位银行账户开立、变更和备案；承担国债兑付及相关管理工作；研究和推行国库集中支付制度；指导镇级财政总预算会计工作。

综合规划股

承担交通、公路、建设、规划等方面的部门预算有关工作；拟订全县非税收入管理制度，承担县级非税收入收支管理工作；参与行政事业性收费项目、标准的审核工作；承担罚没财物收入管理工作；拟订和执行彩票管理有关制度，承担彩票收益分配和市场监管工作；承担国土、海域、水利、矿产、彩票公益金等专项收入和政府性基金的管理工作；承担交通、公路、缉私、海域等专项资金收支管理工作；承担财政票据的监管工作；监督驻惠单位住房基金使用，参与监管住房保障和住房公积金。

行政文教股

承担行政、政法、教育、科技、文化、安全生产等方面的部门预算有关工作；拟订行政性经费的财务管理制度和开支标准；承担县安排的教育、科技、文化、出版、广播电视、体育、计生、档案、地震及其他部门事业经费等管理工作；提出有关收入分配政策和改革方案的建议；承担义务教育经费保障机制改革的具体工作；承担行政、政法部门因公出国(境)经费审核工作；承担行政、政法部门办公场所修缮、车辆及设备购置等专项经费管理工作；承担出差和会议日常管理事务；承担统一着装管理工作。

企业股

(加挂外经金融股、世界银行贷款业务办公室牌子)

承担工交、地质、旅游等方面的部门预算有关工作；承担工交、商贸等企业财务制度的制定和管理工作；承担县财政支持现代产业、环境保护、安全生产等服务经济社会发展的财政专项资金的管理工作；拟订粮食等重要物资储备的财政措施，承担有关资金管理工作；拟订和执行涉外、地方金融的财政措施；指导和监督旅游、外商投资、境外企业执行财务会计制度；承担有关涉外收入的监缴和管理工作；承担地方金融机构财务监管和县属金融企业国有资产管理工作；承担非贸易外汇管理工作。按规定办理国际金融组织和外国政府贷款等贷款业务；承担地方政府外债管理；指导、监督国际金融组织和外国政府贷款、赠款项目的申报、组织实施及债务偿还工作；拟订国际金融组织和外国政府贷款、赠款等管理办法，参与拟订地方政府债务管理、市级政府性债务及债务融资管理、防范和化解地方政府债务风险等管理办法。

农业股

承担农业、林业、海洋渔业、水务、国土、气象、扶贫等方面的部门预算有关工作；承担农口部门有关专项资金及基建项目管理工作；拟订财政支农资金管理办法；承担村庄规划、廉租住房保障专项补助资金管理工作；拟订农业综合开发项目、资金管理和财务管理制度；协助编制农业综合开发计划及中长期规划、年度预算和决算；承担财政性农业综合开发资金安排及管理；开展项目前期准备和申报工作；协助按计划组织项目实施，检查项目和资金的执行情况，参加组织项目竣工验收。

农税股

依据有关政策法规对全县范围内的土地、房产出让、转让、产权变更征收耕地占用税、契税；负责对纳税人申报进行审核、评估、核定应征税款，办理税款征收入库；依照政策法规做好耕地占用税、契税减免工作；做好农税票证使用和管理，确保税票使用安全；依法对课征对象进行税务稽查；开展全县土地房产税源调查以及做好农税政策法规宣传等工作。

经济建设股

编制县级经济建设开支预算草案，下达经济建设支出预算；参与投资体制改革有关工作和财政性资金年度投资计划安排；根据基本建设程序、年度基本建设支出预算、年度投资计划及工程进度核拨资金；参与国债投资项目的安排和投资计划的审核，负责国债资金使用的监督管理；参与审核财政性资金投资项目工程概算，承担财政性资金投资项目工程预、结算和竣工财务决算审核工作；指导和监督国有建设单位执行财务会计制度；负责对县级有关部门直接组织实施的财政投资重大工程项目的财务监管；负责对其他项目财政性投资实施财政监督工作；拟订代建项目财务制度；参与工程造价管理。

社会保障股

承担人力资源和社会保障、医疗卫生、民政事务、残疾人事业等方面的部门预算有关工作；拟订社会保障资金财务管理制度；承担社会保障资金财政监管工作；编制县级社会保障预决算；拟订养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保障基金财务管理制度；承担社会保险基金财政监管工作；审核全县社会保险基金预决算，参与研究社会保险制度改革和制订相关措施；参与社会保险基金收缴、拨付、核算等管理工作。

会计股

（加挂法规税政股牌子）

承担全县会计管理工作；承担会计人员从业资格和代理记账机构的许可工作，承担会计电算化指导监督工作；承担会计师事务所及其有关业务的监管工作；承担注册会计师行业的有关监管工作；协同有关部门做好会计专业技术资格考试组织工作；组织拟订有关地方规范性文件；承担有关规范性文件的合法性审核工作；承担有关行政处罚听证、行政复议和行政应诉工作；承担国家赔偿费用管理工作；承担有关法制宣传教育工作；承担有关地方税收政策的调查研究；提出税制改革、税种增减、科目税率调整以及关税、进口税收政策等方面的建议。

绩效评价股

（加挂行政事业资产管理股牌子）

承担财政支出绩效管理工作；承担会计决算工作；拟订财政资金支出绩效评价管理制度；拟订财政支出绩效评价指标体系、评价标准及业务规范；组织实施财政支出绩效评价；组织开展企业、行政事业单位等会计决算报表汇总和分析工作，提出建立公共资源统计报告制度和建立公共资源数据库的建议。

组织拟订本级行政事业单位资产配置及资产费用标准，参与提出有关年度预算计划；承担县级行政事业单位国有资产配置、处置和对外投资、出租、出借、担保等事项审批工作；承担本级行政事业单位国有资产收益监缴工作；承担产权登记、产权纠纷调处、资产评估、资产清查、统计报告等工作。

财务总监与监督检查办公室

会同有关部门拟订对县级财政性资金基本建设重点项目和重点行政事业单位委派财务总监的管理制度、管理办法和财务总监人员的工作守则，并监督实施；负责财务总监的任免、委派、培训、考核等工作，会同有关部门审定需要委派财务总监的基本建设重点项目和重点行政事业单位。依法对财政收支进行监督检查；依法对国家机关、社会团体、企业、事业单位和其他组织会计信息质量进行监督检查；依法对注册会计师行业进行监督检查；依法处理相关违法违规问题。

政府采购管理办公室

贯彻执行市级制定的政府集中采购目录，拟订政府采购限额标准；参与审核县级政府采购预算；管理县级政府采购方式；对政府采购代理机构依法组织实施的采购活动进行监督；监督管理县级政府采购活动；处理政府采购供应商投诉；对县级集中采购机构进行考核；承担全县统一电子政府采购平台建设和管理工作。

农村财务管理办公室

贯彻执行上级农村财务管理的有关政策法规；拟订农村财务管理的有关规划和措施；指导、监督农村财务、会计工作；指导、监督村务公开与民主管理工作；负责农村集体经济审计监督管理工作；负责农村因财务问题的上访处理和化解村级债务有关工作。

纪检、监察机构的设置及人员编制、领导职数的配备，按县委、县政府有关规定执行。

本规定由县机构编制委员会办公室负责解释，其调整由县机构编制委员会办公室按程序办理。