（九）参与拟订少数民族人才队伍建设规划；协助有关部门做好少数民族干部培养、教育和使用工作。

（十）完成省委、省政府交办的其他任务。

（一）办公室（离退休干部处）。负责机关日常工作协调和督办。负责机关文电、宣传、会务、机要、档案、保密、信访、信息化建设、政务公开等工作；负责机关后勤保障；负责机关财务、审计、国有资产管理等工作；负责专项资金管理的监督；负责人大、政协建议、提案办理工作；负责民族工作动态和信息汇总分析；负责机关离退休人员服务管理工作。

（二）人事处（机关党委）。参与拟订少数民族干部人才队伍建设规划；承担联系少数民族干部的具体工作，配合有关部门承办少数民族干部的培养教育、选拔推荐工作；负责机关机构编制及人事管理工作；负责民族工作干部培训；负责机关人员因私出国（境）政审和证件管理工作。负责机关党群工作。

（三）政策法规处（研究室）。负责起草民族方面地方性法规、政府规章草案，拟订相关政策措施；负责指导协调维护少数民族风俗习惯的管理工作，保障少数民族合法权益；组织开展民族团结宣传教育、民族团结进步创建活动，承办民族团结进步表彰事宜；承办民族自治地方庆典相关事宜；负责协调指导处理涉外及涉港澳台民族方面的问题；办理出访来访人员审批手续；承担有关行政复议、行政诉讼和行政调解工作；指导流动少数民族服务管理工作。负责对民族理论、政策及民族工作重大问题研究，开展重点课题调查研究，提出政策性意见建议；负责综合文字、公文把关工作；负责民族文献、史志、年鉴等整理编撰工作。

（四）监督检查处。承担民族法律、法规实施和政策贯彻执行情况的督促检查工作。承担协调、指导民族区域自治法贯彻落实的具体工作；指导、协调民族行政执法和矛盾排查；研究民族领域重大突发事件预警、应急机制并参与有关问题处置；研究提出协调民族关系的工作建议。

（五）经济发展处。参与拟订民族地区经济社会相关领域的发展规划；提出少数民族和民族地区经济发展有关政策建议，协调或配合有关部门处理相关事宜；负责少数民族经济、社会发展的综合统计和分析；承担参与协调民族地区对口支援、经济技术合作和民族贸易、民族特需商品生产的有关工作；负责少数民族发展资金等有关专项资金管理工作；参与少数民族和民族地区扶贫工作，组织赴民族地区现场办公工作；协调推动京津冀民族工作协同发展工作，指导少数民族特色村镇建设工作。

（六）文化教育科技处。负责提出少数民族和民族地区文化、教育、科技、卫生、体育、艺术、语言文字、新闻出版事业发展的有关政策建议，协调或配合有关部门处理相关问题；会同有关部门开展群众性少数民族文化体育活动；组织或承办全省少数民族文艺调演和全省少数民族传统体育运动会；组织参加全国少数民族文艺会演和全国少数民族传统体育运动会；配合有关部门开展扶持、援助民族教育有关工作；参与做好大中专院校和继续教育招收少数民族学生工作；承办少数民族语言文字及翻译的有关工作；负责民族古籍的搜集、整理、出版有关工作，参与民族文物保护有关工作；负责推进民族地区科技发展有关工作。

省民族事务委机关行政编制43名。正处级领导职数7名（含机关党委专职副书记1名），副处级领导职数9名（含机关纪委副书记1名）。厅级领导职数设置另行明确。

党组书记：陈学民

主任：薛寒

副主任、党组成员：崔大平

副主任，党组成员：杨子民

专职委员，党组成员：李红芳

一级巡视员：崔晓辉

一级巡视员：王慧林

（更新截止时间2024年9月）

本规定由中共河北省委机构编制委员会办公室负责解释，其调整由中共河北省委机构编制委员会办公室按规定程序办理。

本规定自2018年月日起施行。

2019年12月10日，河北省民族事务委员会政策法规处（研究室）被河北省法治宣传教育领导小组办公室评为“河北省‘七五’普法中期先进集体”。