滨湖新区坚持解放思想，改革创新，按照“简便高效、合法合规、职责明确、又好又快”的原则，探索建立符合市场经济运行与社会全面发展需要的内部管理模式。

滨湖新区党工委、滨湖新区建设指挥部按照扁平化管理的原则，对滨湖新区建设指挥部办公室、巢湖风景名胜区管委会、滨湖新区建设投资有限公司内部工作人员进行整合，新设置7个职能部门，即政治部、发展部、征管部、招商局、项目部、财务部和综合部。新设置的部门结合“定员、定岗、定责”的要求，进一步规范岗位职责，优化工作流程，提高工作效率。